Unterschied zwischen Freelance und Vertrag

'Freelance' vs 'Vertrag'

"Freelance" und "Vertrag" können als ein kurzzeitiger Arbeitsvertrag bezeichnet werden. Sowohl bei „Freelance“ als auch bei „Vertrag“ sind die Personen selbständig und nicht fest angestellt.

Bei der Vertragsarbeit verpflichtet sich die Person, für einen bestimmten Zeitraum (vielleicht einen Monat oder sechs Monate) zu arbeiten. Bei der Vertragsunterzeichnung arbeitet der Mitarbeiter gemäß den Anweisungen des Auftragnehmers. Die Vertragsperson würde die Einrichtungen des Auftragnehmers nutzen. Meist werden die Leiharbeiter stundenweise bezahlt.

In 'freelance' haben die Personen ihre eigene Freiheit. Sie kreieren ihre eigenen Produkte wie Kunstwerke, Bilder, Websites, freiberufliches Essaywriting, Software und verkaufen sie. In einer freien Position gibt es niemanden, der Sie kontrollieren kann, da Sie Ihr eigener Chef sind. Bei der Vertragsarbeit müssen Sie jedoch den Vertrag einhalten, den Sie mit dem Auftragnehmer unterzeichnet haben. Wenn ein Vertragsarbeiter an die Zeit gebunden ist, gibt es kein Freelancer.

In Bezug auf das Einkommen gibt es ein stabiles Einkommen in einem Vertrag. Ein stabiles Einkommen aus freiberuflicher Tätigkeit ist jedoch nicht zu erwarten. In einer freiberuflichen Position haben Sie das Eigentum an der geleisteten Arbeit, aber im Falle eines Vertrags haben Sie kein Recht auf das Eigentum. Obwohl das Einkommen in einer freiberuflichen Position nicht stabil ist, kann man mit freiberuflicher Tätigkeit mehr Geld verdienen, wenn man sehr effizient ist.

Ein weiterer Vorteil der freiberuflichen Arbeit ist, dass Sie selbstständig arbeiten können, wenn Sie mit einer Firma oder einem Unternehmen zusammenarbeiten. Wenn Sie jedoch einen Vertrag abgeschlossen haben, haben Sie keine solche Option.

Bei Vertragsarbeiten besteht die Möglichkeit, fest angestellt zu werden. Freelance wird jedoch immer als freiberuflich betrachtet, und man kann sich keine feste Anstellung vorstellen.

Zusammenfassung:

1. Bei Vertragsarbeiten verpflichtet sich die Person, für einen bestimmten Zeitraum zu arbeiten.
2. Bei der Vertragsunterzeichnung arbeitet der Mitarbeiter gemäß den Anweisungen des Auftragnehmers. In einer freien Position gibt es niemanden, der Sie kontrollieren kann, da Sie Ihr eigener Chef sind.
3. Bei freiberuflicher Tätigkeit haben die Menschen ihre eigene Freiheit.
4. Es gibt ein stabiles Einkommen bei der Vertragsarbeit, aber von freiberuflicher Arbeit kann kein stabiles Einkommen erwartet werden. Obwohl das Einkommen bei freiberuflicher Tätigkeit nicht stabil ist, kann man mit freiberuflicher Tätigkeit mehr Geld verdienen, wenn man sehr effizient ist.
5. Ein Vorteil der freiberuflichen Tätigkeit ist, dass Sie selbstständig arbeiten können, wenn Sie mit einer Firma oder einem Unternehmen zusammenarbeiten. Wenn Sie jedoch einen Vertrag abgeschlossen haben, haben Sie keine solche Option.