Unterschied zwischen 403b und IRA
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403b gegen IRA
Sowohl 403b als auch IRA sind auf die Altersvorsorge ausgerichtet. Während des individuellen Rücktrittskontos oder IRA, wie es allgemein bekannt ist, ist für alle verfügbar 403b, deren Namen aus der Liste in Abschnitt 403 (b) des US-Steuergesetzbuchs stammt, gilt für bestimmte Kategorien von Personen, die unter 403b aufgeführt sind.
403b wird auch als TSA oder Tax Sheltered Annuity bezeichnet. Beide Pläne sind großartige Optionen für den Ruhestand, und wenn Sie überschüssige Mittel haben, ist es ratsam, in beide zu investieren. Aber wenn Sie sich nur auf diese leisten können, müssen Sie sich entscheiden, nachdem Sie die Vor- und Nachteile beider durchgegangen sind.
403b
In Ordnung für 403b berechtigt sein, Eine Person muss sein für eine in Abschnitt 501 (c) genannte Organisation arbeiten der US-Steuergesetzgebung, ein Angestellter in einer Schule oder einem Krankenhaus, oder als a Minister. 403b-Pläne werden vom Arbeitgeber angeboten und er hat die Kontrolle über das Geld. Der Arbeitgeber kann 403b-Pläne für eine der folgenden drei Arten auswählen
1. Er kann mit einer Versicherungsgesellschaft einen Rentenvertrag abschließen. Diese Pläne werden dann als steuergeschützte Renten bezeichnet
2. Er kann eine Depotbank für ein Pensionskonto in Anspruch nehmen, die das Geld in Investmentfonds anlegen kann
3. Er kann sich für ein Alterskonto entscheiden, bei dem die Investitionen in Renten oder Investmentfonds getätigt werden
Die Eröffnung eines 403b-Kontos ist sowohl für den Arbeitnehmer als auch für den Arbeitgeber von Vorteil. Der Arbeitnehmer erhält ein reduziertes zu versteuerndes Einkommen und spart somit Steuern und genießt auch geteilte Kosten für die Verwaltung des Kontos. Der Plan ist für den Arbeitgeber insofern gut, als er durch hohe Leistungen die Moral der Mitarbeiter hoch hält.
IRA
Dies ist eine Art permanenter Sparkonto, das eine Person ganz alleine eröffnen und unterhalten kann. Um teilnahmeberechtigt zu sein, muss eine Person weniger als 105.000 $ verdienen, wenn sie ledig ist, und weniger als 167.000 $, wenn sie verheiratet ist. Es gibt ein Limit für den in IRA eingezahlten Betrag, der bei 5.000 USD pro Jahr liegt. Der größte Vorteil eines IRA-Plans besteht darin, dass Leistungen nach dem Abschluss des Plans von den Bundessteuern befreit sind. Sie haben auch Zugriff auf das Geld auf Ihrem Konto, es kann jedoch vor Abschluss des Plans zu Strafen kommen.
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Unterschied zwischen 403b und IRA
Beide sind Instrumente des Sparens für die Zukunft, 403b steht jedoch nur den in Abschnitt 403 (b) des Steuergesetzbuchs genannten zur Verfügung. Der Hauptunterschied zwischen den beiden ist das während In 403b kann der Arbeitgeber einen Beitrag zum Fonds leisten. Dies ist in einer IRA nicht möglich. Dann gibt es keine einkommensvoraussetzungen für die eröffnung eines 403b im Gegensatz zu einer IRA. Diese Zusätze des Arbeitgebers steigern den Wert des Fonds erheblich. Im Falle einer Insolvenz ist der Fonds in 403b sicher und für die Gläubiger nicht berührt werden, während die IRA keine solche Immunität genießt.
Während es viele Variationen von IRAs geben kann. 403b ist im Allgemeinen von einem einzigen Typ. Gegen eine Person, die vor ihrer Pensionierung Geld von einer IRA oder einem 403b abhebt, werden Strafen verhängt.
