Die Gründungsurkunde und die Satzung sind die beiden Gründungsdokumente für die Gründung der Gesellschaft und ihrer Geschäftstätigkeit. 'Memorandum der Vereinigungabgekürzt als MOA, ist das Wurzeldokument des Unternehmens, das alle grundlegenden Details zum Unternehmen enthält. Auf der anderen Seite, 'Satzung'AOA', kurz AOA genannt, ist ein Dokument, das alle vom Unternehmen entwickelten Regeln und Vorschriften enthält.
Während das MOA die Verfassung des Unternehmens festlegt, ist es der Grundstein für das Unternehmen. Umgekehrt umfasst AOA eine Geschäftsordnung, die die internen Angelegenheiten, das Management und das Verhalten des Unternehmens regelt. Sowohl MOA als auch AOA erfordern eine Registrierung bei der Registrierung von Gesellschaften (ROC), wenn das Unternehmen gegründet wird.
Um den Unterschied zwischen Gesellschaftsvertrag und Satzung besser zu verstehen, lesen Sie den betreffenden Artikel.
Vergleichsgrundlage | Memorandum der Vereinigung | Satzung |
---|---|---|
Bedeutung | Ein Gesellschaftsvertrag ist ein Dokument, das alle grundlegenden Informationen enthält, die für die Gründung des Unternehmens erforderlich sind. | Die Satzung ist ein Dokument, das alle Regeln und Bestimmungen enthält, die das Unternehmen regeln. |
Definiert in | Abschnitt 2 (56) | Abschnitt 2 (5) |
Art der enthaltenen Informationen | Befugnisse und Gegenstände des Unternehmens. | Regeln des Unternehmens. |
Status | Es unterliegt dem Companies Act. | Es ist dem Memorandum untergeordnet. |
Rückwirkender Effekt | Die Satzung der Gesellschaft kann nicht rückwirkend geändert werden. | Die Statuten können nachträglich geändert werden. |
Hauptinhalt | Ein Memorandum muss sechs Klauseln enthalten. | Die Artikel können nach Wahl des Unternehmens verfasst werden. |
Obligatorisch | Ja, für alle Unternehmen. | Eine Aktiengesellschaft, die auf Aktien beschränkt ist, kann anstelle von Artikeln die Tabelle A übernehmen. |
Pflichtanmeldung zum Zeitpunkt der Registrierung | Erforderlich | Überhaupt nicht erforderlich. |
Änderung | Änderungen können vorgenommen werden, nachdem der Beschluss der Hauptversammlung (Special General Resolution) verabschiedet wurde und die Zustimmung der Zentralregierung (CG) oder des Company Law Board (CLB) erforderlich ist. | Änderungen können in der Satzung vorgenommen werden, indem auf der Hauptversammlung (Hauptversammlung) ein Sonderbeschluss (Special Resolution) verabschiedet wird. |
Beziehung | Definiert die Beziehung zwischen Unternehmen und Außenseiter. | Regelt die Beziehung zwischen Unternehmen und Mitgliedern sowie zwischen den Mitgliedern untereinander. |
Handlungen, die über den Rahmen hinausgehen | Absolut nichtig | Kann von Aktionären ratifiziert werden. |
Das Memorandum of Association (MOA) ist das oberste öffentliche Dokument, das alle Informationen enthält, die das Unternehmen zum Zeitpunkt der Gründung benötigt. Man kann auch sagen, dass eine Gesellschaft nicht ohne Memorandum gegründet werden kann. Zum Zeitpunkt der Registrierung der Gesellschaft muss diese beim ROC (Registrar of Companies) registriert sein. Sie enthält die Objekte, Befugnisse und den Umfang des Unternehmens, über die hinaus ein Unternehmen nicht arbeiten darf, d. H. Es begrenzt den Tätigkeitsbereich des Unternehmens.
Jede Person, die mit dem Unternehmen wie Anteilseignern, Gläubigern, Anlegern usw. handelt, hat vermutlich das Unternehmen gelesen, d. H. Sie muss die Objekte des Unternehmens und seinen Tätigkeitsbereich kennen. Das Memorandum ist auch als Gründungsurkunde des Unternehmens bekannt. Es gibt sechs Bedingungen des Memorandums:
Klauseln der Satzung
Die Satzung (AOA) ist das sekundäre Dokument, in dem die Regeln und Vorschriften festgelegt sind, die das Unternehmen für seine Verwaltung und das laufende Management festgelegt hat. Darüber hinaus enthalten die Artikel die Rechte, Verantwortlichkeiten, Befugnisse und Pflichten der Mitglieder und Direktoren des Unternehmens. Es enthält auch Informationen zu den Konten und zur Prüfung des Unternehmens.
Jedes Unternehmen muss eigene Artikel haben. Eine auf Aktien beschränkte Aktiengesellschaft kann jedoch die Tabelle A anstelle der Satzung übernehmen. Sie enthält alle erforderlichen Angaben zu den internen Angelegenheiten und der Geschäftsführung des Unternehmens. Es ist auf die Personen im Unternehmen, d. H. Mitglieder, Angestellte, Direktoren usw., vorbereitet. Die Unternehmensführung erfolgt nach den darin festgelegten Regeln. Die Unternehmen können ihre Statuten nach ihren Anforderungen und ihrer Wahl gestalten.
Die Hauptunterschiede zwischen Gesellschaftsvertrag und Satzung sind wie folgt angegeben:
Memorandum und Artikel sind die zwei sehr wichtigen Dokumente des Unternehmens, die von ihnen gepflegt werden müssen, während sie das Unternehmen in verschiedenen Fragen leiten. Sie helfen auch bei der ordnungsgemäßen Führung und Funktionsweise des Unternehmens während seiner gesamten Lebensdauer. Deshalb muss jedes Unternehmen ein eigenes Memorandum und eigene Artikel haben.